Seminar, Weiterbildung, Training und Workshop
Inhouse Seminare mit System statt Gießkannen-Weiterbildung – maßgenau seit 1999
Schlüssige Lernarchitektur, ein System, in das Weiterbildungsangebote sinnvoll eingebettet sind, Lernmethoden und Lerninhalte modular aufgebaut ineinander greifend – das können Sie von uns erwarten.
Jedem Inhouse Seminar geht eine Erwartungsabfrage voraus. Mit einer offenen Wordvorlage werden Schwerpunkte und Besonderheiten der Teilnehmenden abgefragt. Nach der Durchführung startet die Ergebnissicherungsphase. Sie enthält Zugang zum Downloadportal mit Tutorials, einen Coachingbrief und Vorlagen.
Der Worxellence® Modul Ansatz schließt die Lücke zum Veränderungswunsch
Auszug aus Standard Themen Gesamtprogramm für Inhouse Seminare
Die Inhalte dieser Seminare, Trainings und Workshops können mit einander kombiniert werden. Auch online live sowie als fertiger online Kurs buchbar.
Seminare zu Strukturen
Schreibtischmanagement
Ablageorganisation Papier, PC, E-Mails
Effizienz im Home-Office
Kaizen KVP Methoden
SharePoint
Sitzungsvorlagen
Seminare zur Arbeitsorganisation
Effizienz Theorie + Praxis Paket Arbeitsorganisation
Arbeitsorganisation & Zeitmanagement
Das digitale Office
Information & Kommunikation
Mobiles Arbeiten/Home Office
Informationsflut bewältigen
Protokollführung
Projektassistenz PO
Chefentlastung
Chefentlastung - mehrere
Seminare zu Soft Skills
Projektmanagement für Project Office (PO)/Projekt-Assistenz
Moderne Korrespondenz
Besprechungen ergebnisorientiert leiten
Agil in die Zukunft
Beschwerdemanagement
Stress lass nach
Kommunikation I + II
Telefontraining
Videotelefonie
Konfliktmanagement
Begrenzen - Nein sagen
PC Know how, digitale Zusammenarbeit
MS Teams & SharePoint
MS Office + Windows Effizienz Paket
Windows Effizienz
Seminare zu PC-Themen
Outlook Spezialseminar
E-Mailmanagement 1/2 Tag
OneNote Spezialseminar
Outlook + OneNote
Digitales Office - Papierlos im Büro
MS Office Update Seminar
MS Office 365 Seminar
Haltung, Einstellung und Blockaden
Das Selbstkonzept Selbstbild und Fremdbild
Resilienz am Arbeitsplatz
Umgang schwierige Situationen
Beispielthemen für Anlass: Zukunftsfitness New Work – Neue Raumkonzepte und Digitalisierung in kleinen Schritten
Neue Arbeitswelten in hippen Büros mit Lounge, Kaffeeküche und Coworking Spaces – sind eine attraktive Umgebung.
Wenn Mitarbeitende sich in dieser Arbeitsumgebung weiter mit Papier einrichten und festsetzen, gehen Flexibilität und Agilität verloren.
Entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden schon heute. Schaffen Sie schon heute Know how und Bewusstsein für das neue Arbeiten.
Nicht erst vor einem Umzug!
Vorbereitung auf neue Arbeitswelt
Seminare für Mitarbeitende und Führungskräfte
E-Learning/Webinare
1. Baustein: 5S Aufräum Aktion, Papier reduzieren (Kaizen)
2. Baustein: Schreibtischmanagement, Arbeiten ohne Stapel
3. Baustein: Ablage Struktur anpassen für Papier, PC, E-Mails
4. Baustein: Zero Inbox, E-Mailmanagement
5. Baustein: Digitalkompetenz aufbauen für das Digitale Office
6. Baustein: Workflows mit MS Office optimieren
(optional) Gelungen kommunizieren I + II
(optional) Annahmegerecht Begrenzen - Nein sagen
Beispielthemen für Anlass: Mobiles Arbeiten/Home Office aktiv einsetzen
Je nach Bildungshistorie und Führungskultur werden die entsprechenden Module eingesetzt. Gibt es jährliche Mitarbeitergespräche? Wie werden Zielvereinbarungsgespräche geführt? Gern beraten wir Sie strategisch, entwickeln ein Konzept. Damit wird das Know how einer gelungenen Zusammenarbeit systematisch aufgebaut.
Seminare für Mitarbeitende
Seminare für Mitarbeitende und Führungskräfte
Seminare für Führungskräfte
Digitales Office - Papierlos im Büro
Effizienz im Home-Office
Mobiles Arbeiten
MS Office 365 Seminar
Kommunikation I + II
E-Mailmanagement 1/2 Tag
Begrenzen - Nein sagen
Work 4.0: Anforderungen an Führung in mobilen Zeiten
Seminare zu Soft Skills
Projektmanagement für Project Office (PO)/Projekt-Assistenz
Moderne Korrespondenz
Besprechungen ergebnisorientiert leiten
Kommunikation I + II
Beschwerdemanagement
Stress lass nach
Telefontraining
Videotelefonie
Konfliktmanagement
Begrenzen - Nein sagen
Mehr Zeit. Mehr Leben. Mehr Spielraum.©
Beate Baumann, Office Management
Sie wünschen ein Angebot? Auf Ihre Anfrage freuen wir uns.