Fertigkeiten & Soft Skills erweitern
Arbeiten ist heute kommunizieren, freundlich sein, abstimmen, verhandeln, moderieren, recherchieren, analysieren, präsentieren, zusammenführen, entscheiden … Ein großes Spektrum an Soft Skills!
3. Worxellence® Baustein, Information und Kommunikation für gelungene Zusammenarbeit – Soft Skills + PC Know how
Kommunikation trägt wesentlich zum positiven Arbeitsklima und den Arbeitsergebnissen bei. Dort, wo Menschen miteinander arbeiten, gibt es individuelle Handlungsziele. Schlüsselqualifikationen (Soft Skills) sind Fertigkeiten, die die Interaktion unterstützen. Wer sie gelernt hat oder weiter optimiert – hat es einfach leichter.
Auszug aus den Anlässen
Fertigkeiten am PC erhöhen, Beispiel E-Mail- und Informationsflut
Blockiert. E-Mail Posteingang überfüllt, ständig neue E-Mails, große CC-Verteiler, Sonderfälle und Ausnahmen von Regeln. Das eigene PC Know how zu erweitern ist ein Ansatz zum entspannteren Arbeiten und Effizienz.
Back Office hat Potenzial
Doppelarbeiten, Defizit an Informationen und ständig Prioritätenstau sind Auslöser für eine Beratung. Sie können durch neue Mitarbeitende, geänderte Prozesse oder Umstrukturierung ans Licht kommen.
Informationsfluss
Keine oder doppelte Informationen. Ein Informationsversorgungsprozess, der nichts auslöst, außer ständig neue E-Mails? Wo wartet wer auf wen?
Knirschen im Team
Es knirscht im Team. Die Risiken, wenn nicht kommuniziert oder annahmegerecht begrenzt wird, sind vielfältig.
Mit diesen Methoden helfen wir
Arbeitsplatz Einzel oder Team Coaching
Vor Ort Beratung
Wo ansetzen? Stimmen die Vorgehensweise mit Papier statt digital zu arbeiten, die Anordnung der Informationen? Passen die Fähigkeiten, Fertigkeiten und das Know how zur Stelle?
Inhouse Seminare, Vorträge
Prozessbegleitung
Telefonisch und vor Ort begleiten wir Sie systematisch bei Veränderungen und in Ihrem kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
Mit Soft Skills erweitern Sie …
- Persönlichkeitsbezogene Kompetenzen:
Lern-, Urteils-, Entscheidungsfähigkeit, Arbeitsmethodik, Bereitschaft zur sozialen Verantwortung - Soziale/kooperationsbezogene Kompetenzen:
Wahrnehmung, Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Konfliktmanagement - Methodenkompetenzen:
Probleme erkennen, strukturieren, hinterfragen und lösen.
Information und Kommunikation, die Klarheit schafft, beflügelt.
Mit unserer systematischen Vorgehensweise erreichen Sie Ihr Ziel in sicheren Etappen.
Wenn Sie jemanden kennen, für den Information und Kommunikation interessant ist, dürfen Sie diese Internetseite gerne weiterempfehlen.
Wollen wir kurz zu Ihrem Veränderungswunsch telefonieren?
Schreiben Sie uns, wann wir Sie am besten erreichen.
