Das Worxellence® System
Worxellence® = Exzellenz @Work
Systematisch exzellente Arbeit von und mit motivierten, befähigten Menschen
Einzigartige Vorgehensweise für ideale Büroorganisation und digitale Zusammenarbeit mit dem Worxellence®-System = Exzellenz am Arbeitsplatz
Ein herrliches Lebensgefühl! Wir trainieren, coachen und beraten, damit Sie Ihre Arbeit mit Leichtigkeit erledigen.
Klassische Büroorganisation
2 Säulen
Struktur, Prozesse
kurzfristiger Erfolg
Nach 3 Wochen Abfallen der Ergebnisse auf 10 % und weniger
"Reparieren" von Symptomen
Büroorganisation mit der Worxellence®-Methode
5 Säulen
1 Strukturen & Prozesse: Klare Ablage, Standards, digitale Workflows
2 Selbst- & Zeitorganisation: Techniken, die täglich Zeit sparen
3 Kommunikation & Tools: Klares Nein, effektive Meetings, PC-Know-how
4 Mindset & Gewohnheiten: Muster erkennen, Veränderungen verankern
5 Ziele & Erfolgszeit: Strategie, Fokus, Leichtigkeit
langfristig nachhaltige Ergebnisse
System stützt in sich
langfristig stabile Optimierungen
Methoden für Ihre Worxellence = Exzellenz @Work:
Anlässe und Ausgangslage: Wann Sie uns brauchen
- Wenn ständige Unterbrechungen und hohes Arbeitsvolumen jeden Arbeitstag durchziehen
- Wenn Ihre Mitarbeitenden über zu wenig Personal klagen und Sie den Eindruck haben, das kann eigentlich nicht sein
- Wenn Sie neue Software oder EDV-Systeme eingeführt haben und es Widerstände gibt, Sie hören, was alles nicht geht und was früher viel besser war
- Wenn Sie den Eindruck haben, neue Lösungen im Team werden unter dem Stichwort „schnelle Kommunikation und sehr gute Zusammenarbeit“ eher verhindert
- Wenn sich Wissen auf einzelne Personen konzentriert hat, die niemand mehr steuern kann
- Wenn Sie verstehen möchten, warum nicht alle selbstverständlich mitziehen und was Sie benötigen, damit Sie mit motivierten Mitarbeitenden nach vorne gehen können
- Wenn Sie mehr Umsatz, Zeit und Leichtigkeit wollen
Was Sie von uns erwarten können
- Langjährige Erfahrung und profunde Kenntnisse unterschiedlichster administrativer Prozesse und Systeme
- Bewerten von Auslastungen und Engpässen an den Arbeitsplätzen und in den Funktionen basierend auf …
- Fertigkeiten (PC-Kenntnisse, Sprache)
- Selbstorganisation (auch intrapersonelle Antreiber)
- Kommunikations- und Entscheidungswegen
- Prozessen und Abläufen
- Führung
Was Sie von uns erhalten werden
- Systematische ganzheitliche und schnelle Bestandsaufnahmen in Form von personen- und arbeitsplatzspezifische Auswertung
- Beratung und Konzeption zur Umsetzung von Verbesserungen zur Zielerreichung
- Begleitung der Umsetzung durch
- spezifische Trainings, modular konzipiert, die die Basis zur Potenzialentwicklung schaffen, die Wechselwirkung zu anderen Engpässen aufzeigen und die Umsetzung mit individuellen Maßnahmenplänen sicherstellen
- Arbeitsplatz-Coachings und online Seminare
- Individualisierte Maßnahmenpläne für Mitarbeitende und für Führung als Steuerungsinstrument
- Checkliste Bildungs-Controlling
- Transferhilfen wie Coachingbriefe, online Seminare, Downloadportal mit Anleitungen und erklärenden Videos zur Sicherung der Nachhaltigkeit von Ergebnissen
Durchführungsarten: Mit diesen Methoden helfen wir
Je nachdem, ob mit Einzelpersonen, Chef/Assistenz-Tandems, Teams, Abteilungen oder unternehmensübergreifend gearbeitet wird, bieten sich Arbeitsplatz-Coachings, Beratungen, Workshops, Inhouse Seminare, online Seminare oder Vorträge als Methode für Ihre Lösung an.
Arbeitsplatz-Coaching
Vor Ort Beratung
Wo ansetzen? Stimmen die Vorgehensweise mit Papier statt digital zu arbeiten, die Anordnung der Informationen? Passen die Fähigkeiten, Fertigkeiten und das Know how zur Stelle?
Inhouse Seminar, Workshop
Prozessbegleitung
Telefonisch und vor Ort begleiten wir Sie systematisch bei Veränderungen und in Ihrem kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
Online Kurse und Beratung
Unsere Kursplattform bietet auch Zugang zur denkvorgang Community mit online Sprechstunden.
Worxellence® bringt Mensch und Arbeit auf besondere Art zusammen.
Welcher Veränderungswunsch bringt Sie auf diese Seite?
Sie wünschen ein Angebot? Auf Ihre Anfrage freuen wir uns:
Team denkvorgang





